Tuesday, January 01, 2008

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10 comments:

Anonymous said...

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三重古天樂 said...

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三重古天樂 said...

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酒店經濟
差点近くで分かりやすく酒店經紀、ショッピングや観光の酒店打工途中にも立ち寄りやすい場所酒店工作です。
店名になっている酒店上班參和院とは酒店兼差その発音から台湾の酒店兼職農村部で見かけ打工兼差るレンガ作りの昔の建物(三合院)で、ナビは伝統的な台湾料理の店をイメージして訪問しました。が、実際に訪問してみると小洒落たカフェバーのような雰囲気で打工兼職、とってもスタイリッシュ!ちょっと意表を突かれました台北酒店
參和院の林ラオバン
酒店應徵參和院の林ラオバン

店名と店内の雰囲気のギャップ禮服店 について林奕寛ラオバン酒店(老板=オーナーのこと)に伺ってみると、「そのギャップこそがこの店のコンセプト。伝統的な台湾料理、とくに熱炒のメニューをそのままに、新しいスタイルと空間で提供しています」經紀。一般的な熱炒のような雑然とした店構えとは異なり、店内は明るく清潔打工。スタッフも丁寧で柔らかな物腰なのでのおひとり様や女子同士、そして中国語ができない人 台北酒店經紀でも入りやすい雰囲気です。まさに酒店薪水 、これまでになかった新しいスタイルの熱炒です。たび
2015/09/13

梁爵 said...

2019.10.09台北酒店經紀知名公司宣布,創新酒店上班的酒店小姐與外送到府服務之外,將推出全新酒店打工的「賺錢現領」(Uber Works)的全新應用程式(App),此新項目即日起在中國市場實驗一年,主要替公司企業老闆尋找合適陪睡(性交易)的酒店小姐。酒店經紀指出,想要透過這項新項目找到酒店兼差工作者,需先通過Uber以及酒店經紀公司進行的背景調查,知名酒店經紀公司梁曉尊執行長說,在調查過程中,Uber會詢問酒店兼職應徵者是否具有與該職位相關配合度,如:工作性質本能、口交、口爆(射在嘴巴裡) 、顏射(精子射在臉上) 、開後門(肛交) 、制服(角色扮演)。此外慎重嚴禁不得內射(精子射在裡面),基於健康安全及職業道德。


梁爵 said...

2020.01.02酒店經紀正面臨持續下滑壓力,酒店工作分析,明年的酒店各大股東投資和酒店上班酒店小姐應徵率表現預估都不佳,以消費拉動經濟較為樂觀,但也充滿挑戰;2020年的大學生/上班族酒店打工壓力比今年更大,經濟成長率可能跌破44%,開啟「框出接S(性服務)」時代。知名酒店兼差指出,專家梁小尊1日在中國上海發表酒店兼職對中共經濟展望的看法。他表示,美「中」貿易戰就算能達成協議,衝突仍可能長期化。他也點出,「中」方以美元計價的出口額,今年1月中罕見出現負成長,夜總會酒店業者年減36%。

梁爵 said...

2020.02.21新冠肺炎疫情打亂酒店工作謀職步調,也造成不少酒店上班的酒店小姐運衝擊。根據知名酒店經紀公司「酒店打工發展調查」,年前正在謀職比例從36.7%驟降至19.5%,大幅下滑13.7%;不考慮換工作的比例也從年前14.2%升高至22.1%。上班族酒店兼差所屬有16.8%延後開工、14.2%放無薪假。2019年後是上班族轉換酒店兼職高峰,但調查發現,近一個月有38.8%有計畫轉職,和年前2020年1月21日公布的的40.6%相比,降低6.7%。且年前就開始找工作的比例,也從31.8%驟降至14.7%;不考慮陪睡(性交易) 、顏射(精子射在臉上) 、口交口爆(精子射在嘴裡) 、戴套肛交進行交易專業精緻化等行為的比例則從年前的40.7%降低至22.1%。

梁爵 said...

2020.03.05一般來說進酒店工作有二種方式:
第一種路徑:
自己Google搜尋找酒店經紀幫妳分析(如適合哪種店家或市場現況分析或造型調整方向以及心態適應等..)
第二種路徑:
自己姊妹朋友之間的介紹,但酒店經紀專業與不專業,好與不好….百分比各50%
1、不論是自己Google找經紀或朋友介紹,在職前都會有行政或是學姊們教你
所以不用擔心「酒店上班沒經驗什麼都不會怎麼辦」的問題~(因為大家都是從沒經驗開始,妳跟目前在職上班的小姐沒有不一樣)
2、新人除非有超好的天份,否則前三天屬於適應期因此不必太在意得失心要給自己和店家一點的時間
3、確定要去某間店上班前,一定要了解這間店的文化,及自已的酒店工作內容
4、了解這間店的細節規定,才不會莫名其妙被扣錢!
5、出勤正常,不要遲到,(如遲到一分鐘可是扣50元!)
6、不要讓自已喝醉!!和客人拚酒是最傻的行為,雖然喝酒難免,但能閃則閃,保持自已清醒才是安全又健康的!。
很多人想到酒店打工,卻沒有良好的管道。梁曉尊的網站提供大家可選擇的管道!
女孩們在與曉尊用LINE對話 或者利用留言版留言時,我們的回答總是簡單且衷懇的。我們成立這個網站,是想揭開這行神秘的面紗,當然也希望招募到優秀的人員。所以我們的回答絕對是符合妳的期待。
~~女孩們要入行酒店兼差,請注意以下的重點~~
1.你是否真的下定決心了?!!在這裡上班,有時必須承受些許心理壓力。心理壓力在於..外貌.手腕.應對.決心。絕大部分的女孩們只會想到自己本身的立場卻沒有想到消費者的想法。不是每位女孩上班都一定能賺到錢,你決定賺多少,你又能學習多少。取決於妳的"態度"一旦下定決心,請收起無謂的想法,好好學習應該有的工作態度
2.當你下定決心後,請注意...先約在公共場所(如:星巴克.麥當勞)對談細節(多了解酒店兼職內容細節,如:上班時段班次有哪些?適合我的條件有哪幾家酒店?會扣錢的事項有哪些?)
最少看5家店以上的環境(這樣才能知道對方能力和自己多方面選項。切記千萬別第一天看環境就馬上工作(要回家多方思考再決定)有部分招募公關的廣告,寫上許多超高的金額利誘。事實上這些金額 真的是看個人努力而有所不同啊。不能說她們是講假的,但是沒有人一開始就能做到(那要很犧牲吧)
3.注意自己的權益。薪資計算。(檯費的計算,領薪水的日期)多比較各家酒店經營的模式方法。(例如便服店或是禮服店)
~~以上三點你都注意了嗎!~~
~~你真的確定要入行了嗎!~~
這些你都注意到了,你也沒有隨便相信單方面說的話,那麼你可以開始選擇你想去哪家店上班了。

梁爵 said...

2020.05.26酒店小姐的基本介紹跟工作內容領檯: 在餐廳從事接待顧客工作,一般通稱領檯之工作人員,所負責的工作不外乎就是1.我在酒店上班的日子在餐廳門口迎接顧客,並引導入座2. 酒店打工在門口歡送顧客酒店領檯通常的條件一定要比制服酒店公關漂亮,跟酒店公關一樣要坐檯才會有漂亮的收入! 通常客人沒有選到喜歡的酒店公關時,就會考慮點領檯來坐檯。所謂「特種行業」,係指酒店上班-酒店兼職-兼差如何達成人生的第一桶金「視聽歌唱業」、「理髮業」、「三溫暖業」、「舞廳業」、「舞場業」、「酒家業」、「酒吧業」及「特種咖啡茶室業」等八種行業,因其略分為八大類,故俗稱「八大行業」,以上酒店兼差不是一個複雜的工作環境?八種行業目前回歸由商業登記主管機關管理,其營業範圍職場須知 【酒店PT 】: 1、視聽歌唱業:指提供伴唱視聽設備,供人歌唱之營利事業。夢想在面前,卻少了一筆錢?人生夢想清單想出國、想買房,卻做不到?我們提供妳一個簡單的工作,只要有心,妳也能月入六位數。想脫貧?這次好機會別錯過。薪資超透明 月入10萬不是夢。酒店小姐一定有S嗎?老司機專業勸世文被贊爆八大行業指依「臺北市舞廳舞場酒家酒吧及特種咖啡茶室管理自治條例」管理之舞廳業、舞場業、酒家業、酒吧業、特種咖啡茶室業、視聽歌唱業、理容業及三溫暖業。

梁爵 said...

2020.06.06酒店小姐的基本介紹跟工作內容有YouTube頻道是以辛辣話題做為主題,其中一集他們跟酒店幹部預約小姐「框到底」(包整晚),訪談了我在酒店上班的日子從事八大行業的酒店紅牌小姐的不敢來酒店上班-酒店打工的原因生態,並且大公開要工作技巧。
YouTube頻道「酒店上班-酒店兼職-兼差如何達成人生的第一桶金」親自前往酒店帶人出場,回到家中做了酒店兼差不是一個複雜的工作環境?訪談,一開始就談及職場須知 【酒店PT 】「薪資」話題,這名「酒妹」(未透露姓名,以此做為代替)的月薪居然高達30幾萬,她甚至還吃驚做為工程師的蔗糖男月薪5到6萬「好低」。
「酒妹」透露有把禮服店當制服店在玩的客人,竟然就直接把小姐的衣服扯掉,或是摟人之後就把手直接伸進裙底的客人。「酒妹」說遇到這種變態客人,他們會先擋,但如果擋不住的話,只能藉口說要去上廁所,然後打電話跟行政求救。
酒妹還透露許多工作內幕,她們如果遇到好的客人,會使出手段來留住對方。「Owen蔗糖男」問說,傳說中「買框送S」(酒店術語中所謂的「S」就是有對價關係的性交易)的服務,「酒妹」爆出她個人的工作眉角是看對眼的話,「我就會跟他出去,送他這個(S)。」

梁爵 said...

2020.07.01酒店小姐的基本介紹跟工作內容酒店經紀老師@到底要做些什麼呢?
我在酒店上班的日子一位專業的酒店經紀?在酒店什麼叫做專業的經紀人呢? 我的認定是:誠信與能力。專業的酒店經紀人要具備甚麼樣的條件呢?不敢來酒店上班-酒店打工的原因
1、酒店小姐上班通常會取什麼名字?把現在市場、文化全部做了解後,針對女孩們的需求和尺度做最貼切的規劃。 挑選適合的店家類型(制服店、禮服店、便服店、鋼琴酒吧)、 適當的酒店上班時段
2、酒店兼差不是一個複雜的工作環境?把酒店打工女孩們帶去理想的店後,讓店家和她說明環境/人事和福利並保障和店家小姐是一樣的。
3、酒店小姐去酒店上班都一定要出場接s嗎?酒店應徵妹妹的外在包裝和酒店上班之後的生活問題。 衣服、髮型、化妝、住宿與交通安排。
4、我梁小尊會不斷的觀察和了解女孩們對這間店的試應度和收入。 女孩們的上檯的情況,是否有賺到錢、是否習慣? 如有不習慣立即做處置。
5、了解女孩們的酒店上班情形及給予照顧和保護。 酒店工作後的突發狀況、生病、臨時請假、休檔、下檔。
6、酒店薪資的處理和罰款的了解。 除了將店家的票換成現金之外,也要注意上面的節數或金額有沒有正確。 或是莫名其妙的罰單,也要即時處理掉。
7、做為小姐的發言人。 因酒店小姐長時間待在店裡的關係,有些問題她也不便多發言。 而經紀人就可以站在她的立場幫他發言,這樣酒店兼差小姐又不會得罪店家的人,也不會委屈到!
8、酒店經紀給予經驗指導。 沒有人天生下來就會做酒店的! 有時因現場很忙,人手不足就會直接讓女孩們上戰場。 所以酒店經紀在公關上班前就會先教導新人, 公關的基本職責跟應對方法讓新人能夠在短時間內進入狀況。
9、給予女孩們心理建設。 酒店工作公關的職業病就是越做會越空虛。 因為每天服務形形色色的客人,所須扮演的角色也因客人的不同而有改變。 因此常為了迎合壓抑自己的情緒,這時後酒店經紀就是公關抒發情緒的一個管道, 給予輔導、教育。 以下是我們梁曉尊專業酒店經紀公司的網站 https://www.wonderfulyou.com.tw/